2023年广州公安局招交通辅警(条件+报名+流程)

    广州招聘交通辅警

    广州实时资讯广州招聘交通辅警,2023年广州将招聘200名交通辅警,报名时间为2023年2月6日至2月14日,上午9:00至12:00,下午14:00至17:00。

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    广州2023年招聘交通辅警



    根据公安交通管理工作需要,广州市公安局决定面向社会公开招聘交通辅警,现将有关事项公告如下



    一、招聘对象和条件



    (一)招聘对象

    有志于维护广州市交通公共秩序稳定,具有良好体能技能,有高度责任心和勇于担当精神的优秀人员。


    (二)招聘人数

    男性200名。


    (三)招聘条件

    具有中华人民共和国国籍,拥护中国共产党的领导,拥护宪法;热爱道路交通管理工作,具有一定的法律法规和业务工作基础;有良好的素质和品行,遵纪守法,没有参加邪教活动;身心健康,无精神病史,有良好的心理素质和临场应变能力。具体要求如下:

    1

    文化要求:

    高中(含职高、中技)或以上学历,报考人员须于2023年2月28日前取得相应毕业证书。

    2

    年龄要求:

    18至40周岁(即1982年12月31日至2005年1月1日期间出生)。

    3

    身体要求:

    具有正常履行职责的身体条件,身体健康,体型端正,无纹身、无口吃、无重听、无色盲、无明显生理缺陷及特征、无传染性疾病,双眼矫正视力均不低于4.8。

    4

    有下列情形之一的人员,不接受报名:

    (一)本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的;

    (二)本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的;

    (三)受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的;

    (四)编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的;

    (五)因吸食、注射毒品,卖淫、嫖娼,赌博或为赌博提供条件受到处罚的;

    (六)被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

    (七)被吊销律师、公证员执业证书的;

    (八)被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的;

    (九)从事警务辅助工作劳动合同期未满擅自离职的;

    (十)有较为严重个人不良信用记录的;

    (十一)其他不适宜从事警务辅助工作的。

    5

    工作岗位统一调配:

    本次招聘初任岗位,根据工作需要在广州市公安局交通警察支队直属单位范围内安排。




    二、报名



    (一)时间

    2023年2月6日至2月14日,上午9:00至12:00,下午14:00至17:00。


    (二)地点

    ● 车辆管理所:广州市天河区华观路1732号车辆管理所大门值班室。

    ● 车辆管理所化龙分所:广州市番禺区创展大道18号(化龙驾考场)。

    ● 车辆管理所荔湾分所:广州市荔湾区芳村大道西563号。

    ● 车辆管理所越秀分所:广州市荔湾区陈岗路34号。

    ● 车辆管理所白云分所:广州市白云区太和镇鹤龙四路97号。

    ● 越秀大队:广州市越秀区东风中路426号。

    ● 海珠大队:广州市海珠区广州大道南858号。

    ● 荔湾大队:广州市荔湾区东风西路和平南小区七街9号。

    ● 白云一大队:广州市白云区沙太南路888号。

    ● 白云二大队:广州市白云区黄石东路73号。

    ● 天河大队:广州市天河区黄埔大道中211号。

    ● 高速公路一大队:广州市白云区增槎路461号。

    ● 高速公路二大队:广州市白云区北二环高速石湖收费站出口。

    ● 高速公路三大队:广州市天河区新塘街道广深高速大观出口旁。

    ● 环城大队:广州市越秀区广园西路340号。

    ● 高速公路五大队:广州市黄埔区大沙东202号。


    (三)所需资料

    报名者须携带本人身份证、户口簿、毕业证(专业技能证明)、小一寸免冠同版彩色照片2张、个人信用记录等相关证书一并携带(以上证件均需提交复印件1份;除身份证及相片需现场提供外,其他资料不齐的可以后期补交,报名材料复印件请自备)。报考者必须亲自前往报名,不接受委托报名。




     三、考试考核



    考试考核包括体能测试、笔试和面试。体能测试合格的,方可参加笔试和面试环节。总成绩满分100分,总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。


    (一)体能测试

    体能测试主要测试应聘人员的身体素质情况,测试评分为合格、不合格。测试项目及标准:1、俯卧撑20个;2、立正站立30分钟为合格;3、纵跳摸高(≥265厘米),项目1、2、3全部合格为体能测试合格。考试务必根据本人身体情况自行决定是否参加体能测试,在体能测试过程中因本人原因造成的一切不良后果由考生本人承担。


    (二)笔试

    笔试满分为100分,60分为合格分,主要考察应聘人员的计算机应用水平,和考察应聘人员的法律基础知识和交通安全常识。笔试合格的,依笔试成绩高低顺序排序,按招聘岗位1:2的比例进入面试环节(笔试合格人数少于招聘岗位1:2比例的,按笔试合格人数确定面试对象)。考生凭身份证按规定时间到指定地点参加笔试考核,开考30分钟后未能按时报到或中途擅离考场的视为放弃考试。考试作弊,直接取消报考资格。


    (三)面试

    面试满分为100分,主要考核应聘人员求职动机、综合处置能力、语言表达能力、举止仪表等情况。面试对象依笔试成绩高低顺序排序,按招聘岗位1:2的比例确定(笔试人数少于面试对象人数的,按参加笔试人数确定面试对象,面试成绩不合格的不能进入体检环节)。




    四、体检



    以总成绩高低顺序,按招聘人数1:1的比例确定体检对象。体检不合格的,可依总成绩高低顺序依次递补人选。体检在指定的医院进行,体检费用自理。




    五、政审考察



    对体检合格的应聘人员进行政审和组织考察,主要审查遵纪守法、思想政治等情况,并核实其是否符合应聘资格条件。考察不合格或放弃考察资格的,依总成绩高低依次递补人选。




    六、确定聘用名单并公示



    应聘人员经考试考核、面试、体检和政审考察合格后,根据招聘计划需求人数,按照应聘人员总成绩排序确定拟聘用人员,同时进行公示,公示时间为5天。




    七、签订用工手续


    公示结束后,未收到有关情况反映的,由广州市公安局与拟聘人员签订劳动合同,试用期为6个月。试用期间,将组织开展岗前培训,对岗前培训不合格或有其他不符合试用期相关规定行为的,将按国家有关法律法规解除劳动合同。




    八、福利



    (一)工资福利

    1.享受月度绩效考核奖金,在工作中作出突出贡献或取得重大成绩的,根据有关奖励办法发放相应奖金。

    2.以岗位熟练程度、考核情况、工作能力、技能水平等为主要依据进行晋级晋升,并享受相应的层级工资。

    3.按国家有关规定签订劳动合同,试用期6个月,年收入不低于7万元(含单位及个人社保、医保、住房公积金等),食宿自理。


    (二)其他福利

    1.享有定期参加健康检查的权利;

    2.依法享受相关假期;

    3.纳入广州市积分制入户的职业工种范畴,符合条件的非广州市户籍辅警可根据《广州市积分入户管理办法》申请入户广州;

    4.符合广州市公安局公租房申请条件的辅警,享有公租房申请资格;

    5.享有各类慰问补助及法律法规规章、政策规定的其他福利待遇。

    6.职业培训。目前已建立了岗前培训、在岗轮训、管理职位晋升培训、专项教育培训和能力素质提升培训相结合的辅警培训体系,涵盖思想教育、行为规范、体能、技能、业务知识、法律法规和纪律规定等多方面内容,将个人能力提升及职业生涯发展融入教育培训的全过程。

    7.服装及装备保障。根据各岗位的实际需要,按照季节变化配发制式服装,并配备相应的装备。



    招聘公告、体能测试、笔试、面试成绩等将在广州金盾网(http://gaj.gz.gov.cn)公布。


    报名咨询电话:83128993。



    来源:广州交警



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